Сделать стартовой  |  Добавить в избранное  |  RSS 2.0
О нас  |  Статистика  |  Обратная связь
Поиск по сайту: Расширенный поиск по сайту
Регистрация на сайте
Авторизация

Навигация

Новости
партнёров

Архив новостей

Ноябрь 2022 (21)
Октябрь 2022 (26)
Сентябрь 2022 (34)
Август 2022 (26)
Июль 2022 (24)
Июнь 2022 (36)


» Программе управленческого резерва Росмолодежи - Голос поколения
9-08-2022, 13:48 | Конкурсы | автор: VSYe
Программе управленческого резерва Росмолодежи - Голос поколенияОткрыт прием заявок на участие в Программе управленческого резерва Росмолодежи. Дедлайн 13 августа 2022 года.
«Голос Поколения» — это флагманский образовательный проект Федерального агентства по делам молодёжи (Росмолодёжь), направленный на развитие управленческого потенциала молодёжи нашей страны. В рамках проекта подготовку ежегодно проходят молодые люди от 23 до 35 лет, работающие в государственном, коммерческом и некоммерческом секторах. Лучшие участники по итогам программы попадают в кадровый управленческий резерв Росмолодёжи и могут принять участие в реализации федеральных проектов для молодёжи.

Ключевые особенности программы:
Большой упор сделан не на изучение теории, а на практическую работу
В качестве экспертов мы приглашаем только тех, кто имеет практический опыт по изучаемым темам
В рамках межмодульной работы мы не создаем новые проекты, а включаемся в работу уже существующих
Уникальная программа взаимного наставничества, где каждый получает наставника и сам становится наставником для других участников
Постоянная индивидуальная поддержка, помощь в выстраивании личной образовательной траектории и её реализации в рамках программы
Сопроектирование образовательных модулей совместно с участниками
Программа длится один год, состоит из четырёх очных модулей и межмодульных работ.
Каждый очный модуль посвящён развитию наиболее востребованных навыков для управленцев:
Модуль 1. Лидерская позиция. Разбираем основные мифы о лидерстве, учимся управлять собой, изучаем эффективные лидерские инструменты
Модуль 2. Клиентоцентричность. В рамках модуля погрузимся в то, как выстраивать экологичные отношения с командой, коллегами, внешними партнерами и пользователями
Модуль 3. Проектная работа. Разбираем ошибки в проектном управлении, учимся применять гибкие инструменты управления в негибких структурах
Модуль 4. Развитие мышления. Будем развивать все виды мышления, строить прогнозы, анализировать тренды, работать с данными, мыслить на несколько шагов вперед
Что нужно, чтобы попасть в программу?
Необходимо подать заявку. Заявка кандидата включает в себя:
Анкета. Заполнить анкету на сайте
Рекомендация. Рекомендательное письмо к участию в программе «Голос Поколения» от организации/вуза (подпись и печать обязательны) либо рекомендация от выпускника программы «Голос Поколения» (в данном случае печать не нужна)
Видеообращение. Запишите видеообращение продолжительностью не более 1 минуты




Комментарии (0) | Распечатать |

 
 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Другие новости по теме:


 

» Добавление комментария
Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Введите два слова, показанных на изображении:*

 


Календарь
«    Ноябрь 2022    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
 


GISMETEO: Погода по г.Сарапул



Опрос
Я являюсь сторонником

Всероссийской политической партии "ЕДИНАЯ РОССИЯ"
ВСЕРОССИЙСКОЙ ПОЛИТИЧЕСКОЙ ПАРТИИ "РОДИНА"
Политической партии "КОММУНИСТИЧЕСКАЯ ПАРТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
Политической партии "ПАТРИОТЫ РОССИИ"
Политической партии "Республиканская партия России - Партия народной свободы"
Политической партии ЛДПР – Либерально-демократической партии России
Политической партии СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ
Нет такой партии



Показать все опросы

Облако тегов

Популярные
статьи
">

Главная страница  |  Регистрация  |  Добавить новость  |  Новое на сайте  |  Статистика  |  Обратная связь
COPYRIGHT © 2005-2010 ОАО ИТК Трастинвест All Rights Reserved. Design by DLETemplates.com © 2008